MENSAJE DEL PRESIDENTE

En el marco de la 2ª reunión del consejo de gobernadores, realizado durante los días 3 y 4 de noviembre de la presente anualidad en la ciudad de Santa Marta, en uno de los puntos del orden del día, se hizo un análisis de la “situación del leonismo colombiano” y como resultado del mismo se identificaron diez (10) ejes temáticos alrededor de los cuales puede afirmarse que giran los factores negativos que limitan el crecimiento (FNC) y desarrollo de los clubes de leones que integran el distrito múltiple de F y por las consecuencias nocivas que ellos revisten para nuestra organización leonística, ameritan urgentemente una pronta solución por parte de los dirigentes y líderes de los clubes contando para ello con el apoyo de la dirigencia distrital y nacional.

De lo dicho hasta aquí, cabría, aclarar que el análisis de la permanencia de los leones en los colectivos de locales no fue tenido en cuenta pues para esa fecha la ganancia neta era de menos doce (-12) socios, situación que se podría revertir fácilmente si se alcanza la meta fundar otros siete (7) nuevos clubes de leones.

Pero, vaya sorpresa la que nos llevamos, casi dos meses después de haberse desarrollado la 2ª reunión del consejo de gobernadores, al hacer el balance de cómo terminaba el primer semestre del actual período leonístico, nos encontramos que durante este lapsus de tiempo, hubo una masiva deserción de socios, como consecuencia de la cancelación de catorce (14) cubiles y las bajas dadas por los clubes de leones, que asociada a la ocurrida entre el 1º de julio de 2017 y el 30 de junio de 2018, esta asciende a 1.899 leones, cifra está que supera en 649 socios al número mínimo de afiliados establecido por la asociación para la conformación de un nuevo distrito.

Ante la situación descrita anteriormente, los leones, dirigentes y líderes tanto de los clubes de leones, así como los de los cuatro (4) distritos sencillos y del múltiple F, no podemos permanecer indiferentes, esperando a que otras personas la cambien o lo hagan por nosotros.

Todos y sin excepción alguna, si aún tenemos algún un poco de pertenencia por nuestra organización leonística, estamos en la obligación dejar a un lado las discrepancias que podamos tener como líderes; vivimos y atravesamos un momento crítico para la sostenibilidad de los clubes de leones del múltiple F, es por ello, que es bien importante unir nuestros esfuerzos y trabajar más en equipo.

El entorno cada día es más cambiante y demanda de nosotros respuestas rápidas y novedosas para poder revertir o cambiar esta tendencia negativa que amenaza y limita el crecimiento de nuestro colectivo leonístico en todos sus ámbitos.

A través de este medio de masivo de comunicación convocó e invitó a todos los leones y líderes leonísticos de Colombia, a coadyubar en la adopción y puesta en práctica de las alternativas de solución requeridas para convertir en fortalezas las falencias que puedan tener nuestras organizaciones de base.

En el 2º siglo de servicio, los Leones y Leos no podemos sustraernos del plan estratégico diseñado por la Asociación a cinco (5) años para servir a 200 millones de personas mediante cuatro (4) áreas: mejorar el impacto y enfoque del servicio; reorientar a la opinión pública y mejorar nuestra visibilidad; buscar la excelencia en los clubes de leones, distritos y la organización; y mejorar el valor de los leones llegando a nuevos mercados.